為深入實施“人才科教強市”戰略，擴容人才蓄水池，加強校政企三方合作，助力創新鏈、產業鏈、人才鏈有機銜接，服務麗水跨越式高質量發展。8月8日，蓮都區人力資源和社會保障局葉俊飛主任帶領“百校麗水行”暨麗水產業“雙進雙留”百所高校教師代表團到多樂參觀考察。公司行政管理中心主任雷琛君熱情接待。

高校教師團隊深入公司車間、科技展廳，詳細了解多樂發展歷史、產品系列、技術研發和人才隊伍建設等情況。公司行政管理中心主任雷琛君重點圍繞公司大學生引進、技能人才培養、薪酬體系建設、校企業合作、產品研發、企業文化等內容和高校老師們深入交流。

期間，高校教師代表團通過聽取匯報、座談交流、現場考察等方式深入了解多樂。校政企三方就制造行業人才就業趨勢、高校畢業生就業意愿、校地合作方向以及企業人才引進需求等進行探討交流。

葉俊飛主任表示，希望借此機會讓企業對接更多更優秀的學校，校企牽手，為企業輸送更多高質量人才，讓更多的優秀大學生到蓮都優秀企業工作，滿足企業發展和大學生就業的雙向需求。