天津寶盈榮獲2018年中國紡織服裝行業人才建設先進單位
天津寶盈再創佳績
中國紡織人才大會為進一步貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，大力推進紡織人才強國戰略的實施，提升紡織行業繼續教育和職業培訓工作質量，促進紡織行業產教融合，10月24日，由中國紡織工業聯合會主辦，紡織人才交流培訓中心、中國紡織服裝教育學會、河南省服裝行業協會、新密市人民政府、錦榮衣天下承辦，中原工學院、河南工程學院、鄭州市科技工業學校、河南千順實業有限公司協辦的“2018年中國紡織服裝人才大會”在河南省新密市召開。
大會現場
大會現場
中國紡織服裝人才大會作為中國紡織工業聯合會主辦的以關注行業人才發展為核心的專題活動，經過多年的創新發展，已成為探索紡織服裝人才工作新動向的前沿陣地，成為我國紡織行業人才工作智慧交流的最高平臺。
中國紡織工業聯合會黨委書記兼秘書長高勇致辭
中國紡織工業聯合會黨委書記兼秘書長高勇致辭時對2018中國紡織服裝人才大會的召開表示祝賀，對我國紡織人才建設給予了充分肯定。他表示，中國紡織工業經過70年的發展，特別是改革開放40年的創新發展，建立了全世界規模最大、產業鏈最全的紡織體系，纖維產能占到世界的一半以上，出口超過三分之一，可以說在全世界任何地方都可以看到中國制造。之所以取得這樣的成績，首先是擁有一支規模強大的優秀人才隊伍。截止目前，全行業從業人員超過兩千萬人。過去中西部的人們都是去東南部打工，現在隨著區域經濟的結構調整，很多人開始逐漸回流到中西部地區，特別是河南通過實施巧媳婦工程，產業精準扶貧等，走在了中西部的前面。他表示，當前我國紡織行業已率先進入調整期，步入高質量發展時期。在這個發展期間，產業升級是最重要的標志，同時也對從業人員的素質和能力提出了新的要求。所以，中紡聯在發布強國綱要時特別提出人才強國，因為人才建設是科技強國、品牌強國和可持續發展強國的基礎。通過人才強國建設，我們不僅要改變社會對紡織工業是一個傳統勞動密集型產業、低技能產業的舊觀念認知，更要樹立行業新時代資金密集型、技術密集型產業的新形象。
他強調，加強從業人員的素質和能力的提升，是全面推進紡織強國建設的當務之急。首先，要加強人才技能培訓和用人機制的創新；加快人才隊伍的結構調整和建設，培養一批行業領軍人才和創新人才，為此我們在紀念改革開放四十年的首屆絲路論壇上，表彰了140位改革開放突出貢獻人物。新時期，我們更要在紡織各個環節培養一批技能人才，為此中紡聯從去年開始，每年推出20位紡織“大工匠”，以此來推動全行業職工隊伍素質建設和培訓工作，為紡織行業高質量發展打下豐富的人才基礎，早日實現紡織強國目標。
中共新密市委副書記、市長張紅偉致辭
中共新密市委副書記、市長張紅偉致辭時表示，紡織服裝產業作為新密的優勢特色產業和重點發展方向，現有紡織服裝企業200多家，規模以上48家，擁有中國馳名商標1個，河南省著名商標8個、名牌產品2個，形成了以渡森、六駿車、金寶來等自主品牌為代表的褲業服裝企業群，擁有煙花燙、名妹、風行凱奇等一批知名女裝品牌。2017年，全市服裝業實現產量10362萬件，同比增長13.8%；完成增加值37.5億元，增長30.7%，并先后榮獲了“中國品牌服裝制造名城”、“中國服裝優質制造基地”等榮譽稱號。當前，隨著新密市紡織服裝產業持續轉型升級的穩步推進，全市已逐步實現產業聚集帶動人才聚集，人才聚集促進產業聚集的良好發展態勢。今后，新密將以此次會議為契機，積極探索“產業+人才”融合發展新路子，全力支持引進、用好、留住優秀人才。通過連年舉辦“中國（新密）綠色發展高端論壇”、中國河南大學生時裝周，加快推進國際鄭州時尚總部港（河南服裝大廈）及中國（國際）樣布中心、服裝輔料樣品中心、服裝ODM設計研發中心、服裝高級人才培訓中心、智能裝備推廣應用中心、時尚信息發布展示中心等六個國家級中心基地建設，廣泛吸納人才，打造人才聚集高地。
天津寶盈電腦機械有限公司教育事業部總經理張培武
天津寶盈電腦機械有限公司教育事業部總經理張培武就“富怡產學研 搭建人才培養新平臺”作經驗交流。他表示，自2007年以來，富怡集團連續11年冠名全國職業院校技能大賽服裝設計與工藝賽項，鼎力支持國家職業教育事業，并為培養全國服裝產業設計工藝技術人才給予技術和資金支持。目前，與全國500多家院校建立合作，共建實訓基地，開展產學研合作，共同承擔了很多的研究項目。先后與安徽合肥服裝學校合作了中國紡織工業聯合會職業教育教學改革項目、與湖南師范大學成立了數字化服裝工藝模板研發中心，與平湖市職業中等專業學校成立了現代縫制技術研究所。此外，集團每年還接納來自全國20多所高等服裝院校的大學生來富怡參加校外實踐課學習，通過實踐，大大增強了學生對服裝課程的多元化認識。 表彰現場
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榮譽證書
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